Négociation Accord déconnexion et Télétravail

Dernière lecture de l’accord qui va être rapidement proposé à la signature. Si la partie déconnexion ne présente pas de surprises et est un rappel de bonnes pratiques, l’expérimentation du télétravail sur un an est vraiment nouveau à MBDA. Il a été distingué 2 formes de télétravail, une forme régulière pour une centaine de salariés des 3 sites avec une absence d’un jour convenu préalablement par semaine et une forme occasionnelle par ½ journée ou 2 ½ journée limitée à 10 journée par an.

Avec des conditions d’éligibilité relatives au postes et à l’autonomie, tous les salariés ne sont pas concernés par le télétravail.